2016年12月 首頁(yè) > 企業(yè)內刊

2016企業(yè)文化工作會(huì )議召開(kāi) 以創(chuàng )新思維傳播萬(wàn)達文化

作者:企業(yè)文化中心

12月2日到3日,萬(wàn)達集團2016年度企業(yè)文化工作會(huì )議在廊坊萬(wàn)達學(xué)院召開(kāi),來(lái)自各系統、各公司的160余名企業(yè)文化專(zhuān)員以及輿情、新媒體相關(guān)人員參加會(huì )議。

與往年召開(kāi)的企業(yè)文化專(zhuān)員會(huì )議不同的是,今年的會(huì )議定位為企業(yè)文化工作會(huì )議,內容更加豐富,針對性和布局性更強,既回顧、總結了過(guò)年一年中企業(yè)文化工作取得的成績(jì)和存在的問(wèn)題,又對企業(yè)文化工作做了前瞻和部署,發(fā)布了集團2017年度企業(yè)文化活動(dòng)計劃。本屆企業(yè)文化工作會(huì )議還專(zhuān)門(mén)增加了新媒體和輿情方面的研討板塊,并對評選出的集團年度優(yōu)秀義工活動(dòng)案例做了分享展示。

特別值得一提的是,此次大會(huì )的活動(dòng)形式也進(jìn)行了創(chuàng )新,總結提煉了萬(wàn)達人的8項特質(zhì),并貫穿活動(dòng)始終。12月2日晚間的破冰活動(dòng)以此為基礎設計了各種游戲關(guān)卡,大家要層層通關(guān),集齊所有的印章才能獲得真正萬(wàn)達人稱(chēng)號。游戲中大家積極互動(dòng),拉近了彼此的距離,也潛移默化地加深了對萬(wàn)達人的理解。整個(gè)會(huì )議也在我是萬(wàn)達人的莊嚴宣誓中結束。

3日上午的主題分享,圍繞著(zhù)企業(yè)文化工作中的創(chuàng )新、萬(wàn)達品牌傳播與輿情應對、新媒體發(fā)展布局、技術(shù)驅動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)等議題展開(kāi)。3日下午,分別召開(kāi)了企業(yè)文化專(zhuān)員業(yè)務(wù)探討會(huì )、新媒體研討會(huì )、媒體傳播與輿情管控研討會(huì )三個(gè)平行論壇,現場(chǎng)發(fā)言踴躍、討論熱烈,大家對各自的工作有了更多認識與心得。

大會(huì )還舉行了頒獎晚會(huì ),頒發(fā)了年度優(yōu)秀企業(yè)文化專(zhuān)員獎、最佳新人獎、特殊貢獻獎、好稿獎以及優(yōu)秀企業(yè)文化活動(dòng)獎、優(yōu)秀義工活動(dòng)獎、優(yōu)秀企業(yè)文化活動(dòng)單位、新媒體運營(yíng)年度十佳等獎項,以表彰獲獎單位和個(gè)人在過(guò)去一年企業(yè)文化工作中作出的突出貢獻。

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