6月9日下午，萬(wàn)達西安項目公司舉辦全員培訓學(xué)習，總經(jīng)辦領(lǐng)導班子、行政部、開(kāi)發(fā)設計部、營(yíng)銷(xiāo)部、工程部、成本部、財務(wù)部全體員工共計92人參加。按照總經(jīng)理的要求，西安項目公司結合現在新員工較多的情況，從基礎入手、以制度為本，按照集團商業(yè)地產(chǎn)人力資源部5月28日的培訓課件從認識萬(wàn)達、企業(yè)文化、入職須知三個(gè)方面召開(kāi)全員培訓學(xué)習；對萬(wàn)達的組織構架、系統組成、經(jīng)營(yíng)理念、管理理念、核心價(jià)值觀(guān)、企業(yè)使命、企業(yè)精神以及具體工作要求和標準細則一一進(jìn)行講解說(shuō)明?？偨?jīng)理在總結中指出，6月份是西安萬(wàn)達項目公司的工作作風(fēng)轉變月，全體員工一定要加強制度學(xué)習、貫徹工作落實(shí)、強化工作推進(jìn)，切實(shí)轉變和提升工作作風(fēng)。